公司暂时停业，社保还需继续交吗？

公司停业社保仍需交，直至合同到期或解除。依据《劳动法》，合同到期不续签，单位需办停保，否则员工可继续交纳或转新单位。不及时处理可能导致员工社保权益受损，影响未来医疗、养老等保障。
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公司停业社保处理，可续交或停保。合同到期协商续签，单位办理停保；未到期停业，与单位协商决定，确保社保不断缴，保障员工权益。
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公司停业社保怎么办？1.合同到期：单位办理停保，员工可转新单位或自缴。2.合同未到期：与单位协商，继续交纳或单位办理停保。3.注意及时办理，避免社保断缴，影响员工权益。若单位未按时处理，员工可依法主张权益。